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创新与变革训练课程

开启创新思维,激发竞争意识,忧患意识,适应市场机制。

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课程背景

变革并不是一件困难的事,困难的是变革领导者的观念与视角的改变。
                                         ——管理变革大师约翰•科特
   
   未识水性却被推入市场竞争浪潮之中。人心慌慌,思想难统一,队伍不好带了。变革急需得到团队成员的理解与支持。不变无法生存,求变又容易失败,怎样才能最有效地规避变革风险?要改变组织,首先要改变组织中的人,员工的力量可以激发也可以挫败公司变革,员工因素是组织变革的核心问题。——摘自珍妮.丹尼尔.德克,《变革之魂》

培训对象
企业中高层管理团队.

课程收益
1、开创企业管理者的创新思维
2、有效把握外部市场环境
3、对企业的市场阶段有清晰的分析
4、掌握管理创新的核心内容
5、积极主动实施管理变革,激发竞争意识,忧患意识,适应市场机制。

 

极专业的拓展训练

为更好地给我们的客户提供共有价值的、形式多样的体验式培训服务,“博翔体验式培训研究中心”专注研究拓展培训、拓展年会、深度体验、沙盘模拟和体验内训等五大体验式培训体系。

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